Informations générales
Le Groupe Bolloré figure parmi les 500 plus grandes compagnies mondiales, occupant aujourd’hui des positions fortes dans chacune de ses trois activités : le Transport et la Logistique, les Médias et la Communication, les solutions de Stockage d’Electricité.
Acteur majeur du transport et de logistique internationale et présent dans 105 pays dans le monde avec plus de 600 agences et 36000 collaborateurs, Bolloré Transport et Logistics réunit nos quatre métiers qui travaillent aujourd’hui en synergie : Bolloré Ports, Bolloré Rails, Bolloré Energy et Bolloré Logistics.
Accompagnant l'évolution des besoins de ses clients, Bolloré Logistics a enrichi ses savoir-faire pour être reconnu comme un acteur global de la supply chain, se classant parmi les 10 principaux groupes mondiaux du secteur, incluant le 1er réseau de logistique intégrée en Afrique
Rejoindre Bolloré Logistics, c’est intégrer un Groupe international, pérenne, visionnaire et audacieux. Un Groupe qui continue d’entreprendre, d’investir et d’innover afin de répondre aux besoins d’un monde en perpétuel changement.
Description du poste
Fonction
EXCELLENCE OPERATIONNELLE FREIGHT FORWARDING
Type de contrat
Durée indéterminée
Localisation du poste
Europe, France, Île-de-France, Hauts-de-Seine (92), Puteaux
Temps de travail
Temps complet
Description de la mission
Bolloré Logistics a lancé un programme mondial de transformation et d'excellence opérationnelle : le Projet ONE. Ce projet vise principalement :
- à définir les processus opérationnels standard qui font référence dans l'ensemble du réseau mondial de Bolloré Logistics
- à diffuser ces standards en déployant Cargo Wise, le nouveau Transport Management System (TMS) et Tranport Order Management - TOM (inhouse) de Bolloré Logistics, dans l'ensemble des filiales du réseau.
Les équipes du Projet ONE sont constituées d'une équipe centrale (50+ ETP) et de relais dans les zones et pays.
'1. Support ONE Deployment in the network
Support on site / Remote for Gap analysis from Region
Based on the gap analysis between Core model and Country “As Is” situation, reject the gap or propose a solution (write the Change Request and update process)
Test the new solution to check the set up
Update Knowledge database and realize training / communication on this new solution
'2. Run (Evolutions and support) after deployment
Based on the feedback of Regions or process control or General Management, analyze the modifications to be done in the process (write the Change Request, update process and test the new solution)
Manage the user support on the business side (level 3 – Central Team)
3. Manage Releases
Organize Releases planning together with Solex team
Test the releases with Solex team Organize work through with Super users for new features
4. Build the solution TOM is a Bollore solution meaning that you will build evolution of feature already existing or create new ones in accordance with the regions needs
Profil
5 to 10 years + with a strong experience of Freight Forwarding sector and a good knowledge of TMS
Project experience
Strong Business process and needs formalization
TMS experience. LINK & DMP Quote would be a nice to have
Fluency in English
Animation of workshop and Training experience
Excellent communication skills/ Excellent inter personal skills / Facilitator
Ability to listen and analyze
Synthetic
Methodology and organization driven
Adaptability
Ability to solve problems